卓越电气技术中心喜获省级企业技术中心认定

点击数：15192020-01-25 00:00:00　来源: 高压开关柜体|低压抽屉柜体|低压固定柜体|非标柜体|河北卓越电气有限责任公司

——记2019年公司先进、附企卓越电气公司经理许广路

通讯员 李超  郭慧洁

2019年对邯钢附企卓越电气公司是一个不平凡的年份。卓越电气公司在许广路的领导下坚持创新发展，持续提升，再创佳绩。2019年实现收入2.83亿元，较2018年增长25%，其中外部市场实现收入1.5亿元。

以科技创新促转型升级

创新，是许广路带领卓越电气公司实现跨越式发展的法宝。他高度重视创新工作，加强技术中心建设，积极实施创新驱动发展战略并申请了省级科研平台“河北省企业技术中心”。

2019年河北省企业技术中心认定是《技术中心评分细则》修改后的首次评价年，评分细则修改增大了评价难度。认定企业必须是入统并达到规模以上的工业企业；聘有一定数量享受国家津贴的高级专家、博士、硕士等人才作为专家委员会成员；近三年参与过国家或行业标准制定，参与过市级以上科技项目；具有一定数量对企业提升核心竞争力起到支撑作用的自主知识产权和科技成果；还要求企业对本行业技术创新具有示范和带动作用等等，难度可想而知。

卓越电气凭借近年来加大研究开发投入，不断增强自主创新能力，加快结构调整，促进产品升级，使企业技术创新跃上了新台阶，拥有了30余项具有自主知识产权的高科技产品，专利授权达30余件，在华北地区同行业内构筑了领先的技术创新优势。

在申报资料准备阶段，许广路组织公关团队，分项负责。咨询了已具备省企业技术中心资质的邯钢技术中心专家意见，认真听取并真实客观地准备材料，并以此次省企业技术中心评审为契机，进一步完善企业科技创新体系，为企业的下一步发展夯实基础。在公司各部门的协调配合和市、县相关部门的指导下，公司顺利完成省企业技术中心材料的申报并通过了材料审查。

在专家评审阶段卓越电气总经理许广路亲自带领技术专家团队赴省发改委参加答辩，他精彩的讲解在答辩会议中赢得了众位评审专家的肯定。经专家评审后，从全省参加答辩评审的111家企业中筛选74家在行业、科技创新能力强、发展持续稳定、综合实力较强企业通过认定，卓越电气在认定中脱颖而出。

 卓越电气坚持走管理精细化、发展专业化、技术特色化、创新持久化路线，2019年先后获得了“河北省高成长型领军企业”、“ 河北省专精特新中小企业”等荣誉，得到了省工信厅的充分肯定与认可，获批政府资助和奖励共计70万元。

科技创新结硕果

卓越电气与深圳禾望电气合作完成邯钢CSP精整系统国产化项目，在替换西门子产品后，已稳定运行一年多。各项性能指标超过了原系统，获邯钢科技进步三等奖。2019年公司再次与深圳禾望电气强强联合，对一冷轧厂西门子ML2系统进行国产化改造，该项目填补了国内在大传动变频技术领域的空白。这两个项目完成可为邯钢降低成本近千万元。如果邯钢全面进行国产化改造，至少节省1.5亿元。

活化机制，激发员工的创造性

为进一步提高干事创业的精气神，许广路紧抓关键指标不放松，在保证资金安全的边界下，迅速盘活市场机制，采取了一系列措施。

为适应市场方案型竞争的需要，许广路极力推行商务+技术双项目经理制，将技术人员推向市场一线，打造了一支以客户为中心的技术营销团队。以前，业务人员直接面对用户，遇到技术方案的沟通时，需要技术部门安排人员协同，在效率及沟通深度上都存在不足。实行双项目经理制后，市场的开拓由营销型经理牵头组织，前期的技术对接由技术型经理负责，从源头就明确分工，实行方案型营销，使客户在技术层面的认可度得到了很大提高，为客户提供一站式解决方案，从而促成合同签订，成功开发唐山博格曼、中冶节能、山西尚太锂电、沈阳红杉等客户。

完善“人、单、酬合一”薪酬分配体系，实施内部市场化结算体系建设，全员收入与项目挂钩。在生产环节，由项目经理直接调度产线， 部门或工序要接受项目经理的考评，产线职工在本项目的收入，要经过项目经理签字确认后才能发放。实现内部市场化结算，一线操作职工勇争产量来提升收入，同时接受个人产品的考核。职工的工作状态由原来的“领导让我干”，转变成现在的“我要用心干”。

推行“小微经营体”发展模式。事业部经理独立核算、自负盈亏，薪酬=部门利润提成+完成收入提成+ 专项工作考核+完成指标奖励。（创造的利润越大，产值越高，收入就越高）在总经理许广路的指导下，钣金事业部经理的经营思维进行转变，从仅抓生产的管理模式，改变为积极寻求客户和订单。同时钣金生产部门积极开展技术、工艺创新，努力降低成本，体质增效，经营体内上下齐心，全年实现盈利。

深化内部管理，实现降本增效。许广路经常深入一线，围绕质量、成本、效率、工艺等指标，指导生产车间以七大浪费，标准化工作为抓手，降本增效。督导完善标准图库、组建配送中心、增加转运工装，提升生产效率；在满足用户要求的前提下，要求技管人员通过优化工艺，降低了板材厚度。从设计、装配、转运、服务能力方面提升产品质量，打造拳头产品，满足高端客户需求。

依托邯钢大力开拓外部市场

面对邯钢市场大量萎缩，与同期相比邯钢技改及维保、备件等项目减少3000余万元的困境。许广路沉着应对，组织召开项目经理动员大会，全力开拓外部市场，相继在北京、石家庄、唐山、武安、舞钢等地成立了办事机构。稳扎稳打，不断开拓新用户。2019年新增外部客户50余家，产值翻番，合同量达到了1.5亿元并相继完成了一系列重大项目。

舞钢一轧钢新建4200mm轧机辅传动项目是卓越电气第一批自主设计和生产的ABB ACS880多传动产品。经过6天时间紧张调试，一次试生产成功。

舞钢一炼钢钢锭冒口电渣加热项目，合同金额900万元。项目引进乌克兰国家科学院“巴顿”电焊研究所的最新技术，由卓越电气公司总承包（EPC）进行建设。该技术无论在国内还是在国际上都处于先进水平，此项目的成功建设可极大提高舞钢一炼钢的钢锭质量和成材率。

“涉县天铁棒线1#线复产-电气传动与自动化系统改造项目”于7月联调完成，成功过钢；相继中标宣钢产能转移项目、（乐钢项目）检测项目、石钢搬迁大棒线电力系统总承包项目。

对外投资的“舞钢5500NM3/h液化装置项目”基本调试完毕，充分利用万立制氧机富余的氧气和氮气进行液化后对外销售，全年预计生产液氧6万吨，可实现收入约3300万。

扩大北京、石家庄办事处发展规模，尝试建设京石运营中心。根据不同用户的需求，采用不同的，有针对性的满足需求的措施和方案，增加用户粘性。目前我们拥有的大用户：中冶京诚、中冶焦耐、中冶节能、北京北开、北京华商三优、北京双杰、石家庄科林电气、石家庄敬业集团等。2019年该销售区域共签订合同2100万元，仅与中冶节能公司签订合同达到600万元，卓越电气在大客户及高端客户运作初见成效。

奋斗、创新沉淀着卓越精神，许广路将这种精神融入了企业文化：“奋斗为本，创新为荣；精细管理，降本增效；提升品质，打造精品；市场开拓，客户至上……”，他以不懈的奋斗和务实的创新精神带领着卓越电气公司砥砺前行，同时他也在不断书写着精彩的人生。